浙江大学整合生物学实验室博士后招聘

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整合生物学实验室，隶属于浙江大学基础医学院药物生物技术研究所，是一个以计算生物学为基础，结合分子、细胞和动物实验，目标为临床转化的科学研究实验室。实验室负责人陈新教授毕业于新加坡国立大学计算科学系，现任浙江大学教授、加拿大多伦多大学教授、浙江大学药物生物技术研究所副所长、浙江大学-多伦多大学联合遗传学与基因组医学研究所副所长，同时负责建设浙江大学-爱丁堡联合学院（浙江大学海宁国际校区）生物医学信息学专业。
实验室建立了一套世界领先的组学数据分析方法，能够从组学变化中解码病理生理变化的过程和逻辑，提示定向干预的具体策略和靶标。这一方法在动物、植物和人类的多项研究中都已经显示出了其独特的分析能力，特别是通过与浙医一院的合作，发现了干细胞治疗暴发性肝衰竭的生理机制，以及利用单药模拟这一机制的干预策略，相关论文发表于Gut, Plant Cell, Bioinformatics等。
我们致力于肿瘤精准治疗，以先进的数据分析方法为基础，通过表征终末期肿瘤患者的组学特征，建立基于患者分子病理变化的个性化治疗方法。目前的主要方向是：
1.肿瘤免疫治疗（新抗原策略）。通过找到与肿瘤发生相关的生理变化的分子基础，发现对应的蛋白质序列变异，选取其中具有抗原性的表位，经体外刺激自体细胞免疫后过继回输。
2.真实世界临床研究。特别是基于前瞻性真实世界数据和电子病历挖掘的临床有效性比较研究（Comparative clinical effectiveness research in real-world settings），针对本地化或特定精准分型的患者群体，全面、系统、定量地比较多个候选预防、诊断、治疗和疾病管理方案的患者收益和损害。
我们与浙医一院，省肿瘤医院、市肿瘤医院已建立了完整的合作体系，科学研究、技术研发、临床转化协同完成。肩负责任，将精准医学最新进展转化为普通患者的临床收益是我们的核心使命。
实验室现因研究需要，招收3名博士后工作人员，进行个体化肿瘤治疗技术研究，真实世界临床有效性比较研究的设计和实施，医疗器械（人工智能辅助决策系统）研发和转化。
一、学科背景要求
应聘人员应具有生物学、医学、生物信息学、软件工程、数据科学和统计学或其他相关的学科背景。
二、技能要求
应聘者应具有下列一项或多项技术能力：
1. 熟悉Linux系统、科学计算代码编写，能熟练编写结构化和注释完整的程序，熟练使用Java, Python, Kotlin, Perl, R, Matlab这些语言中的至少一种；
2. 生物学、医学文献阅读流畅，数据分析功底扎实，学习能力强，逻辑严密，总结和表达能力强，有一定的写作能力，熟练使用各类数据制图软件；
3. 具有分子医学或基因组学相关学科背景，有较强的组织管理能力，有较强的宣传和设计能力，对于教育教学、课程设计、大众科普和公益活动有浓厚的兴趣和一定的经验。
三、其他要求
1.年龄35周岁以下，已获得博士学位或在被聘前能顺利完成博士论文答辩并获得博士学位；
2. 博士期间或近2年以第一作者发表SCI收录论文1篇及以上;
3. 具有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际沟通能力；具有较好的英语写作能力及听说能力，能独立完成文章撰写及发表;
4.刻苦勤奋，具有较强的抗压能力。
四、岗位待遇：
1.海外知名高校、国内“985”高校或学科领先高校的博士和外籍博士年薪20万，其他博士年薪16万元，优秀博士生可达30万，享受浙江大学博士后相关福利待遇；
2. 可申请助理研究员职务，博士后在站时间满 3年或一站期满出站直接进二站并满1年的，可申报学校高级专业技术职务；
3. 可申报各类基金项目，学校提供出国学术交流经费。
4. 学校有偿提供教师公寓（优惠价租赁）。
五、工作地点：
浙江大学紫金港校区生物实验中心（浙江省杭州市西湖区三墩镇余杭塘路866号）
六、应聘材料：
1．详尽的个人简历，含教育背景、学习/工作经历、硕/博论文摘要、论文成果列表等；
2．专家推荐信1-2封，并附推荐人的有效联系方式(Email、电话等)，其中一位专家需要是申请人的博士生指导教师。
七、材料提交方式：
应聘材料请以PDF文件格式发至leimin0105@163.com,邮件标题请注明：“博士后应聘材料_应聘者姓名”，联系人：雷老师。
八、事业导向
1.浙江大学和合作高校、医院的事业编制职位；
2.浙江大学-爱丁堡国际联合学院教职及技术岗位；
3.作为科技初创公司的联合创始人推进技术转化；
4.出国深造，优先推荐多伦多大学合作实验室。
本招聘长期有效，招满为止。